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　　海伦老促会连续九年获评全国老区宣传工作先进单位，先后两年斩获黑龙江省、绥化市老区工作先进集体称号，2025年更是荣膺省委老干部局授予的离退休干部发挥作用“银发先锋岗”殊荣；会长赵树芳深耕老区工作多年，先后三次获评省离退休干部先进个人，被省老促会命名为“全省老区建设工作先进个人”。一项项荣誉的背后，是老区工作者不忘初心、勇担使命的执着坚守，是“银发先锋”不畏艰辛、创新创业，用岁月余热温暖老区大地的生动实践。

　　著书立说，打造红色文化“精神粮仓”。秉持“系统梳理、精准挖掘、生动呈现”的原则，老促会牵头编撰发行7部红色文化专著，形成覆盖历史脉络、英雄事迹、遗址纪实的“红色读本库”。《海伦市革命老区发展史》全景展现老区发展壮阔历程，《抗日英雄在海伦》聚焦赵尚志、雷炎等英烈战斗足迹弘扬东北抗联精神，《你知道吗——海伦老区历史上的那些人和事》以通俗语言宣讲生动感人的红色故事，《永不磨灭的红色印记》实地考证抗战遗址遗迹警示后人不忘历史，《抗日名将马占山》《雷炎烈士传记》《顾旭东传》刻画英雄群像讴歌革命英烈。2025年创新“文史+文艺”融合路径，组织编写了《千秋正气，万古雄风》纪念雷炎烈士诗词选(收录作品200余首)和《碧血丹心》海伦抗日战斗传奇故事选编，将抗战史实转化为群众喜闻乐见的文学形式。截至目前，系列红色书籍累计发行超2万册，实现海伦城乡各机关单位、中小学校、117个老区村全覆盖，让红色文化浸润千家万户。

　　阵地提质，筑牢红色教育“精神堡垒”。坚持把红色阵地建设作为传承老区精神的重要抓手，全年投入专项资金用于红色遗址遗迹修缮升级。组织相关乡镇对27个重点老区村的大理石村标重新描红，对117个老区村办公室钢质门牌、5个老区村钢架或石雕大门及7处抗战纪念碑全面刷新；对雷炎烈士纪念室、顾旭东展馆等5处展室(展馆)改造升级，新增历史实物30余件、更新展板120余块，完善参观路线及讲解词。升级后的雷炎烈士纪念室成为党史学习教育热门打卡地，全年接待参观260余场、1.12万人次，发放《雷炎烈士传记》1.1万册。2025年8月，绥化日报记者走访顾旭东展馆，刊发专题报道盛赞顾旭东一家举家抗日的家国情怀。如今，雷炎烈士纪念室、顾旭东展馆已成为全市党史国史教育、廉政教育、爱国主义教育基地，成为传承抗联精神、老区精神的重要载体。

　　多元传播，奏响红色宣传“时代强音”。成立专项领导机构，健全统筹协调机制，汇聚多方宣传合力，构建“传统媒体+新媒体+八大员+通讯员”联动宣传格局，让老区故事广为人知、红色精神广为传颂。在海伦市电视台、海伦网开辟“铭记抗战历史，致敬抗联先烈”专题专栏，系统讲述15名抗日英雄事迹，每周推出2期，全年累计播出超100期；打造“老胡说海伦”网络宣传品牌，以短视频形式讲述老区历史与英雄故事，已更新300余期，《克音河畔冰凌花》等作品单期播放量超10万次。聘请“八大员”53名、通讯员7名，织密上下贯通的宣传网络，实现报刊、电视、广播、网络全媒体宣传覆盖，全年在国家、省、市各级媒体发表各类宣传文章40篇，让海伦革命老区美誉远扬、盛名远播。依托重大节日节点开展红色主题活动，清明节联合团市委、市教育局举办“清明祭英烈”千人祭扫活动，市委副书记陆洪艳出席并讲话；在全市中小学开展红色革命故事演讲比赛，参与学生超2万人，3名选手代表我市参加省级比赛，海伦实验小学王天睿获省小学组三等奖。配合绥化电视台《重走抗联路》栏目组走进海伦英烈展馆，市老促会副秘书长王忠显全程担任讲解工作；联合市妇联组织妇女干部走进海伦博物馆、雷炎烈士展室，推动红色精神深入妇女群体、浸润巾帼心田。

　　幼苗筑基，播撒红色基因“希望种子”。坚持以青少年为红色基因传承重点群体，按照绥化市老促会创建“传承红色基因示范校”部署，制定“高起点谋划、高效率运行、高标准提升”工作方案，明确市教育局主体责任，构建“以雷炎小学为试点，逐步辐射全市小学、初中”的三年发展规划。创新推出“看、读、唱、讲、做”五大活动载体：“看”红色影片与展馆，“读”红色书籍并撰写心得，“唱”红色歌曲传承旋律，“讲”红色故事争当小小讲解员，“做”红色传人参与志愿服务。目前，红色基因传承活动已在全市30余所中小学全面铺开，雷炎小学将红色教育融入日常教学，开设“红色校本课程”，组织学生编写红色手抄报、绘制英雄事迹连环画，让红色种子在青少年心中生根发芽，让红色基因代代相传。

　　三级联动调研，破解集体经济“发展密码”。按照省、绥化市老促会部署，2025年4月组建专项调研组，聚焦“发展壮大老区村集体经济”开展“市、乡、村”三级联动调研。通过问卷调查收集117个老区村基础数据，深入10个乡镇60个老区村座谈交流、实地察看，全面掌握发展现状，形成《乡村振兴发展中一个亟待深入破解的重要课题——关于发展壮大老区村集体经济的调查与思考》调研报告。总结出“特色种养、土地流转”等7大增收渠道，提炼出“党建引领、产业带动”等5条经验启示，剖析“产业同质化、”等9个突出问题，提出5条针对性建议。该报告得到绥化市老促会高度认可，在撰写全市调研报告时4次引用海伦的实践案例，并下发文件分享给各县(市、区)老促会学习借鉴。

　　培育典型标杆，点亮乡村振兴“引路明灯”。坚持“典型引路、示范带动”，在推广“四大四小”特色产业典型基础上，2025年重点培育村集体经济发展新样板。福民乡众福老区村依托东北民俗文化资源，打造“四大坊”民俗体验项目及民宿、采摘园等旅游产品，年接待游客55万人次，创收550万元，村集体纯收入165万元，从负债400万元的“后进村”蝶变为集体积累700多万元的“富裕村”，获评“全省首批乡村振兴示范村”等荣誉。东风镇仁东村创新“建两宜促三变”模式，在五级书记协力帮扶下，经市老促会连续3年专项资金支持，建成集特色种植、农产品加工、乡村旅游于一体的样板村。此外，推广海北镇“强化机动地管理增收”、双录乡双建村等“组建农机服务队增收”模式，形成“一村一品、一村一策”发展格局，为全市老区村树立了标杆。

　　精准时序投放，靶向解决民生需求。创新“分季投放、分类施策”资金使用模式，按不同时期需求分春、夏、秋三季精准投放。春季聚焦“美化人居环境”，补贴15个村开展绿化、亮化等整治，村屯面貌焕然一新；夏季聚焦“完善基础设施”，投向农田水利、道路、桥涵等工程，解决8个村灌溉难题，修缮道路12公里，加固危桥3座；秋季聚焦“传承红色基因”，支持7个村更新红色宣传长廊、修缮烈士纪念设施，印制红色书籍1万册，为红色传承提供保障。

　　深化“老区健康行”，守护群众健康福祉。持续深化“老区健康行”公益行动，借鉴省老促会联合省级医院开展基层义诊的帮扶模式，与市普济医院建立长效合作，对老区贫困就医人员实行“住院自付费用减免80%、大生化等四项检查半价”政策，累计惠及超2000人次。2025年经会长赵树芳协调，与市康泓医院联合开展“老区健康行，患者见光明”白内障免费救治活动，医疗团队深入十几个老区乡镇筛查低保群体，为符合条件患者提供“车接车送、免费住院、免费手术”服务，已成功救治数百人，让老区群众在家门口享受优质医疗服务。同时，市普济医院组建多科室团队，为老区新就业群体提供免费体检、健康咨询，服务超500人次，获广泛好评。

　　激活“巾帼志愿服务”，彰显妇女担当。发挥老促会妇工委作用，联合市妇联开展系列巾帼志愿服务。开展技能培训促就业，举办巾帼家政培训22场、手工编织培训6期，培训妇女超3000人次，提供就业岗位1158个，亚冬会期间350名“豆城巧女”编织的花束与颁奖托盘惊艳亮相。深耕特色产业助增收，推动大鹅产业规模化发展，采用“自养+基地代养”模式，2025年全市大鹅养殖量突破220万只，销售额达2.4亿元，带动13819户脱贫户养殖41.457万只，户均增收800元以上，雪白鹅群化作农户致富“金翅膀”。实施公益关爱项目，走访慰问143名孤困儿童，发放物资及助学金11.3万元；为21名困境女童发放春蕾助学款3.24万元，募集公益善款30.94万元，落实总返款43.2万元；为2352名妇女开展“两癌”免费筛查，争取中央专项彩票公益金38万元，为38名患病妇女发放救助金。

　　强化理论学习，筑牢政治忠诚根基。把强化理论武装作为加强思想政治建设的首要任务，坚持“与时俱进学、联系实际学”，组织老促会全体成员深入学习习新时代中国特色社会主义思想，重点学习习关于革命老区、乡村振兴的重要论述以及党的二十届三中、四中全会精神。通过集中学习、专题研讨、个人自学等多种形式，引导全体成员深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。始终秉持“退休不褪色、离岗不离党”的信念，大力弘扬拓荒牛、孺子牛、老黄牛的“三牛”精神，在“实干兴会”中彰显离退休干部的担当作为。

　　强化管理创新，健全长效工作机制。总结多年工作经验，健全完善“四个机制”，激活老促会高效运行的“密码”。一是总揽全局的带动机制，推行“三制”“三法”“三个结合”和“二有”工作模式：“三制”即全年工作目标责任制、每月工作例会制、急难任务合作制；“三法”即调研指导法、典型引带法、沟通协调法；“三个结合”即集中与分散相结合、线上与线下相结合、居家与到岗相结合；“二有”即工作有分工，分工不分家；工作有交叉，急难任务共同抓。二是高效运行的借助机制，用好“四借”力量：借助市委、市政府的坚强领导及上级老促会的指导支持力；借助国家、省、市出台的相关政策文件及外地老促会的先进经验引导力；借助《中国老区建设》《黑龙江革命老区》等刊物及新媒体的宣传推介力；借助成员单位、包扶部门及典型群体的示范带动力。三是务实求效的自律机制，践行“四个一样”工作准则：常规工作与急难任务一样认真，份内工作与份外工作一样担责，工作日与双休日一样勤奋，领导在与领导不在一样自觉。四是联合联动的服务机制，在全市选聘涵盖教育、医疗、农业等领域的“八大员”，又从中选聘老促会特约通讯员，构建起纵向到底、横向到边的老区工作服务网络。强化纪律约束，规范履职尽责行为。为进一步加强内部管理，提升工作规范化水平，老促会制定印发《关于进一步建立工作秩序明确工作规则严守工作纪律的若干规定》，从工作流程、财务管理、文档运行、组织纪律等方面作出14条明确规定，为全体成员履职尽责划定“红线”。这份规定得到了市委副书记陆洪艳的高度赞赏，她在批示中写道：“老促会工作成绩成效显著，讲政治纪律，守政治规矩，在上级有影有声，本级工作务实，提出表扬，值得肯定。”